第716章 工作(1 / 1)

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這位紀委第二副書記可不是省油的燈,和張寶田張書記明爭暗鬥了這麼多年,對於根深蒂固的閆善忠,張寶田並沒有佔到過便宜,或許正好借這次的事,狠狠地壓一壓閆善忠的氣焰。

張寶田的這一個電話,讓閆善忠只想罵娘,人家都打了紀委的臉,你張寶田竟然還想置身事外,要是這麼弄下去,他張寶田的威信還要不要了。

但是張寶田可以推,可是閆善忠卻沒得推,王澤安指名道姓的要交給自己,拖得久了自己更丟臉,可是閆善忠怎麼辦?孫處長是他的人,更是為他辦事的,如果只是被行政拘留幾天,或者是追究打人的事,閆善忠還可以擔待著,但是這一次王澤安來,明顯的是帶著惡意來的,孫處長三人危險了。

自己出面,到時候王澤安把材料交給自己,自己怎麼處理,壓一壓怕劉浩宇繼續鬧騰,現在雖然不知道王澤安掌握了什麼情況,但是絕對足夠置孫處長三人與死地的,別人誰都能處理孫處長三人,唯獨他閆善忠不能,否則以後誰還會給他賣命,可是想要保下來這三個人,真的好運作嗎?

不說閆善忠在哪裡糾結,任何事情一旦擺在檯面上,就很難處理,再說此時張寶田直接去了省委,也沒再辦公室,郭書記和張寶田張書記在省委食堂要了兩個菜,也沒有喝酒,一邊吃飯一邊討論著那兩份計劃。

“張書記,劉浩宇的原話是說紀委應該主動的開展工作,在民生上下下工作,不能讓服務於民成為一句口號,紀委現在的工作方式應該調整,思慮已經從新規劃,要做到與時俱進,貼近民生,服務於民,這是所有黨政機關的共同目標——”郭書記半是敲打半是指點,至於是不是劉浩宇的原話就不得而知了。

張寶田看著兩份行政規劃,對於這兩項工作到是有些感想,這兩項工作不牽扯什麼利益,只是最普通的行政條例,其實現在的行政條例裡早就有,只是一直沒有認真推行,不過劉浩宇的觀點還是很可觀的,公務宴請讓老百姓們指責頗多,很影響政府的公信力,認為政府不作為,在浪費老百姓交上去的稅。

張寶田也是從基層上來的,知道基層的那些爛事,首先說公務宴請,上級領導來檢查,一定會大吃大喝,這種是誰都經歷過,兄弟單位來考察,同樣要招待,逢年過節的單位要聚會,都說底下的幹部是酒精考驗的幹部,這話一點不誇張。

有些地方的鄉鎮幹部,乃至於縣級幹部,三天一大場,兩天一小場,中午喝完了晚上喝,天天醉醺醺的,這幾乎是全國的通病,如果劉浩宇說的是真的話,單單建寧市一年的招待費用就有幾十萬,這可是北湖最窮的地方,劉浩宇還列舉了南豐市,招待費用竟然達到了六百多萬。

這意味著什麼,意味著是一個無底洞,這裡面又有多少違規招待,那個領導來了客人,甭管是公事還是私事,都會走公家賬,可以說變相的侵吞國家資產。

另外很多領導幹部天天醉醺醺的,對於政府的公信力也的確是影響很大,這的確是該治理了,以前是有省委組織部負責整頓,作為幹部作風問題來處理的,但是現在劉浩宇提出應該有紀委主導,有組織部配合,那這其中的意思就不一樣了,做出來都是紀委的成績,而且牽扯不大,也不需要徵得省委省政府的同意,可以自由的開展工作。

另外就是微笑視窗,這件事現在還是新鮮的,針對是最底層的工作人員,雖然張寶田是省紀委書記,但是也深知基層幹部那種官本位的思想,門難進臉難看事難辦,這一點也不誇張,比如說法院,老百姓們有句俗語叫做大蓋帽兩頭翹,吃了原告吃被告,可以看得出來,老百姓對法院系統的不滿。

張書記也見識過,一些基層工作人員,特別是一些視窗單位,有時候心情不好,連諷刺帶挖苦的,甚至心情不好都不給你辦,哪怕是最正常不過的事情。

劉浩宇舉了個例,一個商戶去工商交管理費,而且是主動地,就因為無意間一句話,可能是得罪了那些管理人員,結果整整去了三趟,管理費竟然沒交上,後來商戶惱了,乾脆就不去了,結果很快工商上門貼上了封條,理由是不交管理費。

這件事是劉浩宇真真切切遇到的,當時商戶把封條撕了,一個勁的咒罵,說自己去交錢不讓交,反過來封了自己的店,還說工商局沒人事,結果雙方打了起來,工商局報警,要求抓捕那商戶,還是王澤安秉公處理,經過調查之後,反而通報了工商局的惡劣態度。

後來這件事到了劉浩宇這裡,王澤安的證據確鑿,劉浩宇當天就去工商局督查,結果一個人去了,就一份材料需要稽覈,一下午的時間竟然沒有能過去,那些工商局視窗的人,看報紙的喝茶水的,工作的不多,劉浩宇找個手頭上沒活的,結果一句沒空,正忙著呢,就把劉浩宇就給打發了。

工商局的態度可見一斑,這不光工商局,房管局土地局稅務局交警交通好多單位都是通病,總覺得比老百姓高了一頭,對普通的老百姓張嘴就罵張嘴就諷刺,讓劉浩宇火了,直接推動了將建寧的視窗微笑服務。

劉浩宇要推動,有黃書記和崔市長,還有全市領導幹部的支援,那裡可能推動不下去,僅僅一個多月,效果就出來了,老百姓對這項服務可以說交口稱讚,紛紛說以前要三天辦的事,現在一天就能辦了,以前進門要看臉色,甚至臉色不好了不敢上前,現在進去就是一堆笑臉,單單是這件事,老百姓對政府黨委的擁護就提高了很多。

小事不小,石棺政府的公信力,劉浩宇也是開除了幾個影響惡劣的幹部,殺雞儆猴才起到的作用,甚至安排局長副局長去視窗坐檯,甚至去其他單位冒充辦事的人,結果絕大部分的領導們又氣又惱的回來了,微笑視窗就立刻推行了下去。

建寧之所以好推行,是因為大家都支援劉浩宇,但是其他的地方,事態依舊嚴重,沒有人強勢推行,再好的工作也只是一句空話,所以才建議紀委介入,有紀委進行主導,採取暗訪的形式,第一次見信心通報,第二次處分,第三次開除公職,並建議阻止各市區黨政幹部親自去體會一下,當然是異地體會,感受一下什麼叫做門難進臉難看事難辦。

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