第68章 恍惚（1 / 1）
傅老三媳婦不高興地說道：“看來，咱娘最疼的還是老大家的。”
郭新梅：“娘你咋想的啊，我們去找大嫂理論給你撐腰，你咋轉身就給她四斤棉花呢？”
傅老婆子哭道：“你當我樂意給？我……我心疼死了啊！”
倆兒媳婦就想不明白，你不樂意給，你咋還給了？
江母原本對江念昔說的話將信將疑的。
直到第二天一大早，羅勝元就帶人開著大卡車來給江念昔搬家才徹底相信。
她女兒是真出息了。
機械廠的領導竟然開著大卡車來給她搬家。
看羅勝元對江念昔的那個態度。
江母只覺得一陣恍惚。
她平時見都見不到的大領導，對江念昔說話竟然畢恭畢敬的。
在看到傅老婆子帶著一家子要跟江念昔進城，她不禁提起一顆心來。
她的這個親家可不好相處。
誰知人家機械廠的領導直接叫來了社長，把傅老婆子一家直接趕了回去。
有羅勝元帶來的人，家中的東西沒多大會兒就搬完了。
大卡車直接開到家屬院，江母看著那寬敞明亮的兩室一廳，只覺得是在做夢。
她女兒這就變成城裡人了？
她也聽說過，城裡的住房緊張。
一家十幾口擠在一個屋子裡的也不少見。
可是她女兒一個人竟然住上了兩室一廳？
羅勝元又指揮工人們，幫江念昔把東西搬進屋子裡。
都是年輕力壯的小夥子，工人們只用了一個上午的時間，就幫把家裡拾掇得整整齊齊的。
江念昔要請工人們去國營飯店吃飯，被羅勝元阻止了。
說給廠裡給她搬家是有津貼的，今天工人們的伙食費廠裡給報銷。
不但不用江念昔請客。
他們也可以一起到國營飯店吃一頓。
江母都驚呆了，機械廠不僅幫搬家還請他們到國營飯店吃飯。
我滴個乖乖！
這是什麼神仙待遇？
不是說機械廠的崗位多少人削尖頭都擠不進去嗎？
她怎麼感覺機械廠的人求著她女兒去上班啊？！
直到帶著三個孩子坐在國營飯店的桌子前，江母還有一種不真實的感覺。
給江念昔搬家的工人們也非常高興。
平時他們都捨不得到國營飯店吃飯。
國營飯店的大師傅做的菜那是真沒話說。
他們早就饞了。
這託江念昔的福，今天能一飽口福了。
吃過飯，機械廠就派人來找江念昔了。
江念昔跟著羅勝元去機械廠，江母帶著三個孩子回職工宿舍。
“江同志，兩位老師傅連夜奮戰，終於把零件給打磨好了，你看看合不合適。”
“這麼快？我還以為至少得再等兩天呢，我這就拿去試試。”
“哦，對了，張工怎麼沒見著？”
羅勝元領著江念昔走到那臺被拆解的機床旁，解釋道：“他昨晚也熬了夜，我讓他找個地兒歇會兒去了。
要是你沒來，他可能就回家了，不過我已經派人去叫他了。”
江念昔將零件安放到指定位置，仔細端詳後發現轉角處略顯粗糙：“這兒還得再打磨打磨，得讓它更圓潤些，不然轉動時會影響速度。”
她將其中一個零件遞迴給羅勝元，自己則換上另一個：“我去把面板修修。”
修復面板可不是件輕鬆活，得細緻入微，連江念昔這樣的能手也需要一個安靜的環境。
張工雖然來了，但只是默默地拿走了江念昔認為不合格的零件，繼續打磨，沒有多說什麼。
羅勝元則在一旁靜靜地看著江念昔忙碌，沒有出聲打擾，而是坐下來，在本子上不停地記錄著什麼。
江念昔對著那塊綠色的面板修整了半個多小時，又跑到機床旁接上試了試，發現還是不行，便又坐下來繼續鑽研。
期間，羅勝元還讓人買了瓶汽水放在她旁邊。
又過了半小時，張工拿著重新打磨過的零件回來了：“江同志，您看看這次行不行？能不能用？”
江念昔放下手中的工具和錫條，仔細檢視了零件一番：“嗯，這次看起來還不錯，裝上去試試吧。”
她喝了口汽水，站起身來，走過去也檢查了下面板。
“行了，這面板和控制系統都修好了，現在把其他部件都裝上去試試。”
不過，裝這些部件，江念昔可沒打算親自動手。
修好面板後，她便坐在一旁，順便問起了羅勝元：“之前說的給我一臺汽車進行改造的事，有進展了嗎？”
羅勝元面露難色：“小江啊，你也別太著急。
汽車這東西，每一輛都是國家的寶貴財產。
廠裡這臺，我也做不了主批給你。
我往上申請了，倒是有了回覆。”
“但人家問起你的成績，你畢竟沒有參與過什麼研究專案，人家沒法輕易相信你。”
“所以，想要申請一臺汽車來改造，確實有點難度。”
這時，一個低沉而富有磁性的聲音在旁邊響起：“你改造汽車是為了什麼？”
江念昔轉頭一看，發現一個面容端正的軍人正站在他們旁邊。
她回答道：“我想要一張國家工作人員證，不想等到開春再參加考試。
所以，我想解決研發部多年來都沒能研究處成果的汽車發動機動力提升問題，來作為我的敲門磚，爭取一次破例的機會，我想盡快拿到那個證。”
那個軍人在聽到“那個證”時，眼神突然變得銳利起來，神情異常嚴肅，他靜靜地看著江念昔，沒有說話。
“怎麼了？”江念昔問道。
“你能讓汽車發動機的動力提升？”軍人沒有直接回答，而是提出了疑問。
江念昔肯定地點了點頭：“如果給我一臺汽車，還有足夠的時間和人力，我肯定能造出一臺提升百分之三十動力的發動機。”
“可是現在上面不相信我，又不肯給我汽車。就算我有再大的本事，沒有汽車，我也造不出發動機來啊。”
“我就想著先申請一臺舊汽車，先解決他們一直攻克不了的問題，讓上面看到我的能力，再提出要求。”
“沒想到，他們連這個都不答應。”