第276章 託付與信任（1 / 1）
棒梗離開之後，賈張氏與秦淮茹陷入到了幻想中。
賈張氏已經完全相信了棒梗給畫的大餅。
她坐在旁邊呵呵傻笑：
“以後我孫子那也是給大官開車的。”
“到時候其他人想來辦事，不得來巴結我們。”
剛好，這也是棒梗的想法。
棒梗覺得只要自己能夠透過拿捏李衛東，獲得更多的機會。
就能夠獲取更多。
甚至還可以讓李衛東完全按照他的想法去做事！
此時的棒梗，已經忍不住心中的得意。
而秦淮茹則是想著，棒梗真的算計到了李衛東，那麼他們一家也會因此得到提升！
這可是秦淮茹夢寐以求的事情！
與此同時，在閻埠貴的家裡。
閻埠貴正在冷靜分析。
就連閻解放也覺得，不應該繼續招惹李衛東。
“許大茂說的話雖然難聽，但是他卻打醒了我。”
此刻的閻埠貴表情非常嚴肅。
“我們之前得罪過李衛東，甚至能夠稱得上是死敵。”
“那接下來要怎麼辦？”
幾人很糾結。
可曲素芬卻覺得：
“這件事情有什麼好糾結的？”
“還不是你這個人太沒本事！”
閻埠貴瞬間瞪眼：
“你說什麼呢？”
“我怎麼沒本事了，你今天不把話說清楚，我肯定不會饒你。”
曲素芬哼了一聲：
“這不是擺在明面上的事？”
“李衛東他什麼也沒說，你就自己嚇住了自己。”
“要我說就應該先試探一下，誰知道李衛東具體的想法？”
閻埠貴重重地搖頭：
“你懂的什麼？”
“不懂的話就別亂說！”
總之他立刻拍板：
“這件事情我已經決定了。”
“無論如何都不能夠得罪李衛東。”
這個決定，閻解放也是支援的。
不得不說，比起賈家的瘋狂，閻埠貴這一家人還是遵從了本能的膽怯。
李衛東終於在坐了兩天火車後，抵達了玄昌市。
他也在火車站見到了前來接自己的人。
“你是？”
“是李市長嗎？”
那人認出李衛東之後，便快速上前。
同時做著自我介紹：
“李市長你好，我是程宏先。”
“也是負責接待您的。”
李衛東微微點頭。
在路上，他大致瞭解了一下現在的基礎情況。
“來之前我已經看過玄昌市的基本情況。”
“我想知道，咱們這邊的領導，究竟還有多少留在位上的？”
程宏先眉頭微微一動，隨後他無奈地說道：
“是這樣的。”
“因為之前的案子比較大，所以除了極個別的領導之外，其他的領導全都因此受到牽連。”
李衛東無奈地苦笑一聲。
來這裡之前他就透過陳老了解了基礎情況。
原本還想著，事情不會那麼糟糕。
現在看來，他的準備還是做得太少了！
不過程宏先卻說：
“李市長你也不用太擔心，因為咱們已經把贓款基本追回。”
“而且上面的領導也說，這些錢都由您來處置。”
李衛東微微點頭。
這算意外之喜。
可是如何要把這筆錢花在合適的位置？
對李衛東來說，這是考驗，也是一次機會。
隨後，李衛東跟隨程宏先抵達招待所。
他的表情有點不好看：
“程同志，你難道忘了，咱們玄昌市之前發生過什麼？”
程宏先臉色一僵。
隨後他就聽到李衛東說：
“這麼豪華的招待所，是不是有點超出規格？”
“我應該有分配的宿舍。”
“帶我直接去宿舍。”
聽到這話，程宏先立刻反應過來：
“對不起李市長，是我沒有考慮周到。”
嘴上說著道歉，實際上在他的心裡，卻對李衛東異常認可！
在程宏先的眼中，李衛東能夠做到如此理智，甚至這麼注重細節，是非常不容易的！
有這樣一個領導在前面頂著，程宏先都覺得，自己的未來璀璨光明瞭起來。
所以他現在也是感覺動力十足。
李衛東整理好自己的行李，就迅速投入到工作的狀態。
“雖然整個領導班子幾乎癱瘓，但一些基礎的資料調閱應該能做到吧？”
“還有我需要在今天召集一次負責人會議。”
“如果部門負責人已經下臺，就讓他們派出骨幹。”
“記住我需要的是能夠做事的人，而不是論資歷的。”
聽到這話，程宏先立刻表示自己明白。
同時他也對李衛東，有了更進一步的瞭解。
而李衛東則是要求，先把各類報告送到他的辦公室。
“先給我整理一下相關的報告，主要是我們現在擁有的資產。”
“除了現金之外，我們有沒有什麼依託的企業？”
瞭解清楚情況，才能夠因地制宜的發展。
這也是李衛東要做的事情。
玄昌市是一座沿海城市，還擁有一條吞吐量不小的航線。
可是因為這些年的政策緣故，港口幾乎作廢。
現在整個玄昌市的核心支柱是幾家小工廠。
主要做的是日用品與服裝。
收入最高的竟然是一家罐頭廠。
也有一家小型造船廠，可是能製造的僅僅是一些簡陋的漁船。
但李衛東對此卻比較滿意：
“能夠擁有較為全面的產業，對玄昌市來說就已經不容易。”
看著李衛東面對這麼簡陋的情況都能誇下去，程宏先是真的沉默了。
最後他嘆了一口氣。
同時在進行會議安排的時候，李衛東又一次強調。
“你記著，把那些人安排過來的時候，一定要叮囑好。”
“我要的是真正能夠解決問題的人。”
“會議上我會根據不同的部門提出不同的問題。”
“問題或許會涉及到過去的總結，以及對未來發展的思考。”
“他們可以答不上來，但是如果被我發現能力平庸，那麼最後的結果就是被一同處理。”
這次李衛東是帶著陳老給的指示。
尤其是在玄昌市的人員處置以及大方向的決策上，他擁有絕對的掌控權。
只要三年之內他能夠做到承諾的目標，那麼李衛東便有機會將總結出的規律繼續推廣。
聽到這話，程宏先意識到事情的不尋常。
他立刻表示，會把李衛東的態度傳達下去。
同時李衛東招招手：
“對了，在人員配給上，要優先考慮各部門的穩定運轉。”