第321章 培養模式(1 / 1)

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李衛東說完,就要起身。

下面卻突然有人開口詢問:

“李市長,您說的都是真的嗎?”

“我們也能成為改革的關鍵?”

李衛東起身的動作停下,他轉身看著開口說話的人。

在李衛東的注視下,對方眼神閃躲。

可最後還是坦然地迎上李衛東審視的眼神。

李衛東滿意的點頭:

“你們就是改革先鋒軍,也是主力軍。”

“而我們現在正在做的就是改革。”

“比如咱們的農村承包制度,還有鼓勵農民放開養殖,開放手工業等,相關的措施正在全國推進。”

“而這正是因為我們作為試點,積攢出了經驗。”

李衛東發現,自己身邊的人,訊息靈動性還是不夠強。

他坐回去,看了一圈,最後指了指徐以國:

“徐局長,你有什麼想說的?”

徐以國站了出來:

“我只想說,難道上級對咱們真的不反對嗎?”

跟著李衛東搞了一年的改革。

說實在的,這些人心裡沒底。

按照他們以往的工作經驗。

即便是很多細微的改動,都會引來領導的關注。

上層領導會來不斷調研,也會有更大的領導來保證前進方向的正確。

可是他們玄昌市什麼也沒有。

李衛東嘆了一口氣。

“你們就是因為少了這些形式主義,才覺得自己做的時間不對?”

“可是我們現在推進的是改革,是所有人都不曾做過的事。”

“你覺得上層領導來了之後,他們會怎麼想?”

“他們會不會有另外的想法?”

“可現在玄昌市是由我們共同決策的。”

“我今天也能當著你們的面,把話說的更直白一點。”

“只要決策定的足夠好,那我們的很多改革都會同等地推送到全國。”

“你們現在還覺得自己只是在承擔一些小事嗎?”

眾人臉色複雜。

他們認真分析,隨後發現這些事情跟自己想象中的完全不一樣。

就像李衛東說的,他們做的是一種前所未有的改變。

原本的驚慌,在看到了李衛東淡定的表情後,瞬間被點燃成了激情。

而李衛東又繼續說:

“這也是我要求你們一定要前往基層去調研的原因。”

“或許你們認為,我這樣做是一種自找麻煩。”

“可事實並非如此。”

“你們只有足夠熟悉每一處改革發生的原因,以及相關政策實施後的結果。”

“你們才能夠親自主導一場改革。”

聽著李衛東的話,旁邊的一群人面面相覷,隨後開始認真的分析起來。

而李衛東不著急,他就這樣安靜的看著眾人。

看著他們變得越來越激動。

“現在想清楚了嗎?”

李衛東一句話,結束了混亂的討論。

一群人連忙點頭。

他們再看向李衛東的時候,眼中已經帶著感激。

李衛東用一種稍顯疲憊的語氣說:

“別怪我對你們的要求高,是因為在你們的身上,承擔著更沉重的使命。”

聽到李衛東的這番話,他們也開始在腦海中構思。

如果自己也像李衛東一樣,有機會主政一方……

眼見著話題能推進下去,李衛東不急著走了。

“現在你們能聽我繼續說兩句嗎?”

所有的人安靜的看著李衛東。

李衛東微微一笑,最後慢悠悠的說:

“我最後能安排的事情也不多。”

“其中一條是要加強思想建設,還有紀律建設。”

“這一點我們玄昌市負責人,全都做得很好。”

畢竟有一年之前的反腐震懾,現在還沒有人敢真的挑戰極限。

但是李衛東希望把這樣的狀態,常態化的穩定下來,並且推廣到全國。

然後李衛東又公佈了一個大膽的決議。

“其次便是要啟動在市內的輪崗計劃。”

“但是有一點我要宣告。”

“這份輪崗計劃,只是我為了更快的培養出全面的精通改革的人才,做的臨時決策。”

“有一天我或許會忙忘了。”

“但我必須要在會議上說明。”

“就算是我沒有下令終止,可只要我從玄昌市市長的崗位上離任,相關的計劃也必須要停下來。”

就在這個時候,以徐以國還有高從軍為首的幾人,卻表現的為難。

“可是市長,有很多事情是我們自己才清楚的。”

李衛東看著面前的幾人:

“你們輪崗期間所有的決策都不許變。”

“如果有什麼事情是離了你們轉不了的,那你們就要考慮一下,相關的決策是否是正確的。”

看著李衛東的表現,眾人也知道他態度堅定。

而李衛東也趁勢解釋:

“我讓大家輪崗,並不是為了削弱你們手中的權力。”

“而是讓你們互相學習。”

“只有這樣,才能夠培養出精通各方面政務的人才。”

“你們也不要覺得我危言聳聽。”

“最多再有一兩年,你們就會變成全國炙手可熱的人才。”

“說不定下次再見你們,會是在四九城。”

現場變得徹底喧譁起來。

李衛東可從來沒有向他們描述過這樣的場景。

但是他們又開始反思自己做的事情。

比如農村的承包與各行各業的開放。

放在市裡,只會影響幾十萬人。

可如果放在全國。

一個簡單的政策,影響的範圍數以億計。

一股無形的壓力悄然瀰漫。

看著他們緊張卻又認真的樣子,李衛東滿意點頭。

在會議結束後,李衛東看向姚克葛:

“把這次的會議記錄整理一下。”

李衛東打算將事情告訴給陳老。

這也是向上傳遞一個訊號。

李衛東認為基礎層面的改革覺得差不多。

國家也可以嘗試著,將改革的步子邁得更大一些。

姚克葛擔心的看著李衛東:

“市長,接下來的情況,會變得怎麼樣?”

李衛東轉過身,看著身邊的姚克葛:

“你是怎麼想的?”

李衛東也很好奇。

如果不是他最近發現一些人的工作狀態有問題,他也不會召開今天的會議。

姚克葛認真的說:

“我是支援市長的決策。”

“但是之前大家都在猜測,您是不是要重現貪腐之風。”

姚克葛很不好意思的解釋起來。

“甚至他們還擔心按照您的做法,會造成更多對基層的壓力,所以他們才不願意去調研。”

李衛東恍然大悟。

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