第205章 悲催的小青（1 / 1）
徐小青把門小心地弄開一條縫，閃身進去，再合上門。
剛關好門，就覺察到影子一閃，一個吐氣如蘭的聲音已經近在耳邊：“Whatareyoudoing？”
同時脖子上一涼，一柄寒光短刃，已經架在了上面。
徐小青一驚，沒想到這座屋子裡，還有這麼厲害的人。
她不善於格鬥，連忙裝作很放鬆的樣子，用英語回道：“zhaodacaiismyfriend，I'mxuxiao……”
徐小青說話時，潛運催眠術，眼中閃過異樣的光芒。
卻見安妮塔輕輕一笑，猛地一拳擊在徐小青小腹，徐小青疼得冷汗當機冒出來，身子彎成弓形，催眠術被強行中斷。
安妮塔兩手一拉，似乎從指甲部位拉出兩條看不見的東西，但仔細看的話，還是看得出，那是兩條極細的絲線。
她將這條絲線在徐小青身上纏了幾圈。
絲線過處，徐小青衣服輕易被割裂，驚得她只能順著絲線的感覺，主動配合著被綁住。
如果她不配合，就可能是肢斷骨折的下場。
就這樣，徐小青被看不見的絲線綁住，完全動彈不得。
而在別人看來，只是她自己主動做成被束縛的樣子，其實根本沒什麼束縛住她。
“你要幹什麼？！”徐小青驚聲質問。
問完，不見回答，想起對方是個金頭髮的外國人，忙又英語補了一句：“Whatdoyouwanttodo？”
安妮塔還是沒有回答，只是把徐小青綁在一個固定的地方，然後出去觀察了一下外面，沒發現其他異常情況後，才回來繼續跑到二樓，坐在門口守著藍華凌。
如果對方是個男的，安妮塔說不定就殺了。
但徐小青是女的，而且還很漂亮，她知道趙大才喜歡美女，就留下來放在那，等老大回來處理。
藍華凌戴著耳機，沒有聽到外面的動靜，在繼續主持她的招聘會。
超神空間招聘會頻道，熱鬧非凡。
當然，聲音的話，只有藍華凌和九位評委可以隨時發出，其他人要在評委給與機會時，才可以說話，不然只能在下面打字刷屏。
將近四萬人，競爭一百個位置，藍華凌也是夠頭疼的。
她還是決定，像考場考試那樣，來進行淘汰。
既然選的話，就要選最好的，藍華凌清了清嗓子，開口說道：“不好意思，沒想到姐妹們如此熱情，這麼多人想應聘我們的崗位。很遺憾的是，我們暫時只有一百個常規崗位，所以只好選擇優勝劣汰的方式，來決定這些名額的歸屬了。”
藍華凌設定了一個選擇：“請選擇你的學歷。”
所有人面前都出現了一排按鈕，初中、中專、高中、大專、本科、碩士、博士。
按鈕出現時，藍華凌說道：“請一定如實選擇，你們的選擇將被超神空間記錄，如發現有不實，即使你來到雲川，我們也不會收。誠實是我們非常看重的東西，如果你選擇錯誤的資訊，被我們發現了，那麼以後再有類似的福利，也將不予以考慮。”
她這樣一說，有些想謊報的趕緊收了手，已經謊報的也做了更改。
至於一些搗亂的妹子，聽到說可能會影響到以後的福利後，也吐著舌頭，嚇得改正過來。
很快，結果就出來了。
四萬玩遊戲的妹子，竟有兩個博士生，碩士生有八個，本科生的話不多，就兩百多個。
因為都是從劍網三那個遊戲裡來的，妹子們的年紀大多偏小，初、高中生最多。
藍華凌一看這個情況，就說道：“那麼我們這次，碩士生以上全部錄取，另外的崗位就從本科生中進行選拔。還在上中學的，先安心上學哈，以後還有的是機會，其他的妹子們也不要灰心，以後我們的公司會不斷擴大，你們都不止這一次機會。”
原本一百個名額，大多數人都沒報多大希望，因而現在也沒怎麼失望。
所有人很快就把心態調節過來，見代表自己可以參與競爭權利的高亮熄掉，就認真做起觀眾，觀看起接下來的競聘活動。
而那些本科生妹子，則大多顯得激動，因為這代表著，她們每個人的錄取機率，達到了50%！
這樣一份好工作，這種機率已經非常之高。
就算真要她們去倒水掃地，拿三萬的起薪她們也心甘情願——何況其中多數，都是野雞大學的學生。
藍華凌再說道：“兩位博士生學霸，你們一位是選擇技術部，一位選擇行政部，起薪的話可以給你們按最高的算，都是十萬。但你們都需在一個月內來公司報道上班，你們能做到，且願意來上班嗎？”
十萬的起薪，沒得說，兩個女學霸當即應允。
她們點頭的同時，招聘簡章上的數字，就發生了變化，技術部和行政部的人數，分別減去1；同時滑鼠或者手指放上去，會顯示已經應聘上的人物的簡單資訊。
接下來八位碩士生，也直接透過，藍華凌給出的起薪——普通大學的碩士生是五萬，211院校級別的碩士生起薪六萬，985院校級別的起薪七萬。
八個碩士生學霸也全都歡喜地接受了這個薪水，並答應一個月內來報道。
為了這個誇張的工資，她們會和學校商量畢業的事，如果沒法畢業，那麼她們寧願不要那個證件了。
最後就是兩百多個本科生。
剩下的崗位，還有一百個不到，她們每個人的機率，其實是40%的樣子，但她們也很是開心。
在好院校就讀的女孩，看到剛才的場景，倍受鼓舞，野雞大學的則多少顯得有些失落。
因為如果藍華凌再按院校來選擇的話，等把重點大學的選完，她們野雞大學的位置就更少了，應聘上的機率會變得非常低。
藍華凌其實考慮到了這點，而且剛才沒事拉了九個評委上來，總不至於讓她們無事可幹。
就對著麥克風說道：“接下來你們每人錄一段演講影片，或者做個自我介紹也行，九個評委會交叉稽覈你們的演講或者介紹影片，給你們打分；剩下的所有崗位，就按分數排列從高到低錄取。”