第85章 對銀行這個職業要有敬畏之心（1 / 1）
明天就要參加靖遠縣工業園區工作大會，屈亦成同段行長打了招呼，自己下午就去永安鎮的醫療器械產業園轉轉。
他又給商行永安鎮營業所主任郭有糧打了電話，約好上午去拜訪靖遠縣醫療器械產業協會會長常富寬。他已經將“合同貸”方案發給了郭主任，讓他先送給常總看看。
劉自勇陪著屈亦成前往離縣城四十多公里的永安鎮。這裡的基礎設施建設明顯好於西蕪區，鄉村柏油馬路四通八達。
劉自勇在車上小聲說：“屈行長，你真厲害，簡科長在支行多牛逼，連段行長都讓他三分，硬是讓你給鎮住了。”
屈亦成笑道：“怎麼，你跟看戲一樣看熱鬧？我們幹銀行的，對這份工作要有敬畏之心。他簡科長不懂，我就教他。你明白什麼是職業的‘敬畏之心’嗎？”
劉自勇想了想說：“就是要敬業、要遵守規章制度。”
屈亦成說：“你說的是適應任何一個行業的寬泛標準。你入行時，沒有人教過你麼？”
劉自強搖搖頭。
屈亦成嘆口氣，現在銀行的考核壓力太大，從負責人到普通員工，人人頭上懸著考核的壓力，不但同個人收掛鉤，有職務的，也是職務升降去留掛鉤。
銀行的人每天睜開眼，想到的就是指標完成情況。這種大環境下，往往忽視了對員工起碼的職業道德、風險的警示教育。而強調的，是業務操作能力、營銷能力，或者是社會關係背景之類能迅速拿到資源、轉化為業績、落地為績效的能力。
為什麼近年來銀行的的跳槽已經是一種行業的常態？主因之一是考核壓力逼迫，不走，就會減薪、降職，而去一家新銀行，短時間不會面臨這個問題；二是尋求個人利益的最大化，在現在這家銀行的資源是存量，計價就少了，去新的銀行，帶過去的資源都新增，收益就高了。
屈亦成也想不明白，什麼時候銀行成了如此浮躁的名利場了。
銀行是經營風險的，浮躁可是大忌。
劉自勇說：“屈行長雖然年輕，但可以做我老師了，多教我呀！”
屈亦成笑笑說：“老師不敢當了，但有幾句古話可以共勉，‘戰戰兢兢，如臨深淵，如履薄冰’，這就是我工作的準則。可是，現在許多人對待銀行這碗飯，可大多是喜氣洋洋，如吃大餐。這肯定遲早出事。”
他又說：“對我們銀行職業的‘敬畏之心’，是因為銀行職業，就是走鋼絲繩，你看錶演走鋼絲繩的人手上都有一根長長的木杆，那是起平衡作用的。鋼絲是我們的經營之路，而那根木杆，一頭是規章制度、一頭是我們自己的職業操守。說穿了，銀行是個油水多的地方，一不小心，就會滑倒的。”
劉自勇說：“對對對，哪一頭都不能失衡，否則就完蛋了。可是，誰會想這麼多，考核任務完不成，什麼都白搭。”
屈亦成說：“壓力有，但底線更要有。我上午聽老陳的意思，他平時對自己管和戶頭，根本沒有用心，連不良客戶也聽之任之，別說什麼敬畏之心，就是尸位素餐了。”
劉自勇說：“屈、屈行長，我只能對你麼下說說，說完了我可就不認賬了。”
屈亦成笑了，說：“小劉，看你個頭這麼大，一副孔武有力的樣子，怎麼一說到支行的事就小腳女人樣的。有事就說嘛。”
劉自勇下意識的往車內左右看了看，自己也被自己的舉動逗的還好意思的一笑，才說：“那個陳繼猛，同簡科長的關係最鐵了。所有好的信貸客戶，差不多都在陳繼猛手上管。而且、而且三戶不良貸款客戶，也在他手上。那三戶、那三戶，據說簡科長都是有股份的。”
桑塔納猛的一頓，剎住在路邊。把劉自勇嚇的忙往後一靠。
屈亦成厲聲問道：“除了供電公司物資配件公司的那一家，還有哪兩戶？”
劉自勇忙說：“你看，屈行長，都怪我多嘴。”
屈亦成緩了，一笑說：“我是著急，你緊張什麼，說吧。”
劉自勇頓了頓，才說：“一家是縣農業局種子公司配送站，不良好像是七十多萬，一家是縣汽車配件公司，不良是五十多萬。”
屈亦成重新啟動車子，暗暗嘆了一口氣，他來支行，主管的南淼分行領導、還有直接領導段達行長，竟然都沒有找自己談過話，說說對自己任期內的工作要求。只是自己找了近三年的支行工作總結和一些資料，才明確了自己的工作目標。
靖遠支行的不良率全總行第一，就是自己任期內要大力壓降到百分之三之內的工作目標。
現在精力全在推動“合同貸”上，又沒有合適的人能幫自己分擔，只能後一步推動壓降不良了。
他看看有些徒有其表、凡事唯唯諾諾的劉自勇，感覺他還不如塗愛蓮有魄力。又問：“小劉，你在信貸上也呆了將近兩年，說說這些老同志的特點、相互的關係。”
劉自勇自然明白屈行長的意思，思索了一會才說：“呵，我就瞎說呵。簡科長業務水平好，社交也厲害，同段行長關係也好，平時同陳繼猛、劉建軍、彭愛紅交往多，也特別信任他們。劉建軍能力真的一般，但酒量特別大，段行長、簡科長出去應酬，都喜歡叫上他。陳繼猛業務能力不在簡科長之下，平時喜歡獨自待著，但同客戶關係非常好，簡科長也依賴他的能力。彭姐原來是做綜合的，去年小塗一來，綜合的事就全給小塗了，她現在只是幫著軍哥打打下手。”
屈亦成見他不說下去了，又問：“那劉緒贊呢？”
劉自勇搖頭說：“我來了將近兩年，也沒有同他說過幾句放話，更是獨來獨往的。只知道他、他原來是信貸科長。”
屈亦成沒有說話，劉自勇自然看不到劉緒讚的履歷，四年前，身為信貸科長的劉緒贊，因為一筆貸款問題，與段達發生矛盾，幾成水火。被免職後，拒不接受其他工作安排，支行只好讓他留在信貸科，平時也沒有什麼具體工作。
屈亦成感覺自己一來自己就紮在推動新業務上，沒有時間與信貸科的每位員工交流，是一個小小的失誤。
外地不比家鄉，要真正立住腳，光有一頂帽子是不夠的，何況還是副行長的帽子。
信貸上的人其實是在觀望，包括接觸多一點的劉自勇、塗愛蓮，何嘗不是騎牆而觀。