第477章 30至150億(1 / 1)

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讓向闊和狄夢潔感到驚訝的是,在接下來的幾天中,楊晨與來自多家風險投資公司的人們進行了交談。就在向闊認為這些風險投資公司無法提供如此高的價格時,紅禹城實際上同意交換股票,幾乎對向闊,宋國慶和狄夢潔瞭如指掌。

老闆瘋了。紅禹城風險資本家瘋了嗎?

當楊晨與紅禹城的人簽訂正式的股票交換合同時,幾乎所有的風險投資公司都認為紅禹城太瘋狂了。

“老闆,這不會有問題吧?”

合同簽訂後,向闊的幾個人仍然有些擔心。

“有什麼問題?你們都沒看合同嗎?“

幾個人同時點頭,合同確實沒有問題。

“不要以為紅禹城是瘋狂的。如果你已經調查了紅禹城的啟動過程,那麼你可能不會這麼說。”

楊晨微笑著說:“紅禹城的第一筆投資並沒有得到所有人的青睞,但是結果如何呢?第一次投資為紅禹城帶來了豐厚的回報。我相信他們已經看到了東方生物的真正價值。你還是太短視了。“

“你看到的是我正在銷售概念,但是你如何看待概念?從一個概念開始有多少夢想,我敢預言,東方生物數字醫院將在未來實現。那時,你將回頭看今天,並且你將知道紅禹城是愚蠢還是聰明。“

三人互相看著對方,什麼也沒說。到目前為止,在許多人的心中,數字醫院的概念仍然是虛幻的。他們更看重的是紅禹城的第一輪融資用10股大闕集團取代了的20股。大闕集團的20股交易價格接近200億元人民幣。

有了第一輪融資,其他風險投資公司自然也會考慮投資額和股份比例。

正如大家慶祝第一輪融資的成功完成一樣,花城國資委的人員也來到了萬顥集團總部。

“老闆,見到你嗎?彎角不好。“

向闊聽到宋美菱報告後有些擔心。

“好是壞,他們只想分享一份。”

楊晨什麼也沒說。

“老闆,事實並非如此。無論他們所佔的份額是多少,你都應該知道他們代表什麼。”

向闊完成後,幾個人的面孔非常嚴肅。

是的,國資委的持股意味著該公司具有國有資產的背景。將來,公司的發展將不可避免地受到制約。特別是,像楊晨這樣的領導者可能願意接受自己想做的事情,這可能是不可接受的。

“讓他們來吧。”

楊晨仍然決定見面。事情必須從兩個側面看。儘管他們的決策會受到限制,但在國資委的背景下,他們應該能夠在該國更加平穩地發展。誰想對付自己然後你必須考慮一下,對嗎?

來自國資委的人出現了,我在接待處看到的是兩個人。

“你好,楊先生,我是雷大山,保衛部國資委副主任。這是我的助理張國強。“

“你好,雷主任。”

楊晨熱情地與雷大山握手並打招呼。

“雷主任,你知道雷大鑫嗎?”

在聽完雷大山的自我介紹後,楊晨突然想起京都認識出售珠寶的雷大鑫,他也是他的盟友之一。

“那是我的哥哥,我的哥哥。”

雷大山咯咯笑了。

世界真的很小,所以我們真的很幸運。

楊晨笑著說。

“我以前也聽說過菲兒提到過楊先生,今天我看到它時,它確實應享有盛譽。”

“金先生,別嘲笑我。你今天在這裡嗎?”

楊晨問。

“的確,我們今天是在花城市官府的委託下來到這裡的。你也知道我們的國資委在做什麼。”

楊晨點了點頭。

“楊先生,我們之前也聽說過其他風險投資的報價。花城國資委確實不能花那麼多錢。”

此時,雷大山尷尬地笑了。

“金兄弟,你也知道我離菲兒不遠。如果我無話可說,但如果考慮到車輪問題,我必須考慮該集團的利益。”

楊晨的單詞聽起來不錯,但是如果你要仔細分析,問題將會很嚴重。

從私人角度來看這意味著什麼,金氏家族是否有可能在不收錢的情況下向楊晨發行股份?

說這是為了集團的利益,誰擁有集團?這不是他的楊晨,也不是他的個人利益。

雷大山看到了楊晨的狡猾一面。

“楊先生可以放心,如果我們投資2億,我們只需要發行5股。”

“金兄弟,你知道5股的價值嗎?紅禹城僅佔200億股的20股。你的2億隻佔5個,這是否太小了?“

雷大山的臉沉沒了,這個傢伙真的沒有露面。

“楊晨與我們的國有資產監督管理委員會國有資產監督管理委員會一起,只會使你的公司受益,我們將找到方法來幫助你解決將來的任何困難。”

“太少了,5億股!”

講話後,楊晨看上去很沮喪。

“這個”

雷大鑫有點尷尬。國資委現在很艱難,不能一次花那麼多錢。

雷大山和他的助手一起離開了,他不得不回去報告情況。

楊晨並不著急。發行5股股份,總價為5億元。現在這不是損失。如果他們真的加入他們的行列,他們將更加放心。但是,很快失去了25股,仍然使楊晨感覺有點太快了。

根據目前的股權分配,我還有75股股票。下次,我最多可以佔用24股。我必須保留51份股票,否則我無法坐下來放鬆。

“再進行10次股權內部分配。”

楊晨瞥了一眼三人說。

“什麼!”

三個人的眼睛閃閃發光,然後他們的臉上露出了驚訝。實際上,這是每個人最期待的。只有獲得股份的人才是真正的所有者,否則他們將永遠是工薪階層。

“我們計劃這次上市10億股,並按比例分配1億股。至於分配計劃,你可以自己完成。基層僱員只限於東方的老僱員。進入必須有一定的時間限制,並且管理必須是最新的。那些沒有受到懲罰的人,這也將是我們今後獎勵的重要原則。”

幾個人自然知道楊晨指的是那些曾經受到過懲罰的人,而且這是沒有辦法的。儘管小組可以忘記以前犯的錯誤,但這並不意味著你必須回報自己。

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