第35章 天馬行空的想象力！（1 / 1）
“許總工，王教授，沒關係的。整個裝置講完可能要花費好幾個小時的時間，講完之後可能當時要問的問題都忘了。這樣吧，每個系統講完之後單設一個提問環節，有問題的直接提問，我覺得這樣效率更高。許總工、各位教授，你們覺得怎麼樣？”
教授們紛紛叫好同意，他們已經被面前的這位小同志所折服，完美的構圖，靜謐的佈局，每個零件的位置、大小都足夠驚喜。
不止如此，驅動系統作為最重要的系統，目前的這個選擇就是最優解，很多新奇的想法讓他們耳目一新。
看來，老齡化的隊伍是需要一些新鮮血液的加入。經驗固然重要，天馬行空的想法也很關鍵。
多少科研成果的發明都源於一個異想天開的想法，這樣的想法以現有的觀念看根本不可能，甚至被當作笑話。
可是，多少這樣的笑話最終變成現實？
行動電話？飛機？人造衛星？登月飛船？
這些東西被髮明之前，哪一個沒被質疑過？
沒被嘲笑過的夢想不能稱之為夢想。
沒被笑話過的發明也不能稱之為發明。
發明的最初的想法都是幻想，而這些幻想經常出現在年齡偏小的群體，尤其是未成年群體。
他們的想法不受規則約束，天馬行空不著邊際，這是想象力最豐富、最乾淨的時候。
隨著年齡的增大，我們懂得了很多規則，卻也受到規則的反制。
覺得這個不可能，那個不可能，懂得越多規則，受到的約束越多。
每個理論、每個方案，需要嚴謹的科學態度去執行、去落地，每個零件都要足夠精細，每個零件的連線都要嚴絲合縫。
在這種日復一日的枯燥工作中，他們開始變得更加嚴肅、嚴謹，卻也漸漸被規則約束，失去了創造力。
嚴謹與創造力並不矛盾，但卻相互影響，很難有人做到兩者之間的平衡，尤其是年齡越大越難做到。
這也是目前託卡馬克裝置的困境所在，各個系統互相掣肘，但並非不可調和。
他們缺乏大膽的想象力，他們這個年齡怕說出來什麼新奇的想法被同行嘲笑。
本就不多的想象力就這樣被藏在心中，這樣怎麼創造？怎麼進步？
他們是一個合格的執行者、落地者，但不是一個優秀的創造者、開拓者。
他們被別人抬到了太高的位置，他們也習慣這樣端著的姿態。
每句話、每個想法都要經過深思熟慮才敢講出來，因為他們有太多人的關注，尤其是同行的關注。
說出去的話不能丟人！
這是他們的第一想法！
沒錯，少說少錯，少做少錯。他們太愛面子了，可是永遠不犯錯的人是什麼人？永遠不出錯的機器是什麼機器？
專家們看著朝氣逼人的路一鳴，有些走神。
路一鳴繼續自己的講解。
“單個系統而言，驅動系統不存在問題。與其他系統的掣肘問題，我們在講到其他系統的時候再說。接下來是等離子體控制系統。這個系統負責維持託卡馬克內部的等離子體的穩定，以保證核聚變反應的持續進行。我們在這個系統中引入了人工智慧和機器學習技術，透過監測和預測等離子體的行為，使得控制更加精準，反應更加穩定。它也是與驅動系統聯絡最緊密、最掣肘的系統。”
“要解決驅動系統與等離子體控制系統的掣肘問題，我覺得可以採取以下措施：
1.檢查驅動系統與等離子體控制系統的介面和通訊協議，確定是否存在相容性問題。
2.校準驅動系統與等離子體控制系統之間的時間同步，以確保它們在時間和空間上能夠精確配合。
3.最佳化演算法和程式，提高驅動系統和等離子體控制系統的響應速度和準確性。
4.採取備份和容錯措施，確保在驅動系統或等離子體控制系統出現故障時，系統能夠自動切換到備份或容錯模式，保證實驗或生產過程的不受影響。
5.加強系統管理和維護，定期進行軟體和硬體的維護和更新，確保驅動系統與等離子體控制系統能夠保持良好的執行狀態。
透過以上步驟，可以有效地解決驅動系統與等離子體控制系統的掣肘問題，確保兩個系統能夠協調工作，達到最佳的實驗或生產效果。”
第二個系統講完，已經響起掌聲。
他們現在是徹底服了，如果有人單純說出這些措施，他們必然是不相信的。
但是路一鳴說出這些措施的同時，已經將措施應用在新的託卡馬克裝置上，並用精細的圖形、數字表達出來，時間精確到了ms，簡直不可思議。
雖然只看了兩個系統，每個人心中都隱隱感覺，長期困擾的問題真的要解決了，那個屏障真的要打破了。
打破屏障的效果是顯著的，他們有信心超越醜國的8秒真男人，可能超越的還很多，這次是絕對的重大突破。
每個人的臉上散發著不一樣的光彩，這種光彩在這樣的年齡層不常出現，因為他們已經經歷過太多，不會再有什麼事情能讓他們驚訝，他們現在像是對世界充滿好奇的小學生。
路一鳴繼續自己的講解，接下來是磁體系統、加熱系統、真空系統、送氣系統……
已經過去5個小時，路一鳴還在講一點也不覺得累，下邊的老學生們更不覺得累，這或許就是最好的狀態、最好的氛圍。
“嘀……嘀嘀……”
突然響起的電話聲擾亂了美好的氛圍。
許少聰起身去接電話，訊號被遮蔽，是會議室的應急電話。
……