第241章 好好說話（1 / 1）
張宇軒用一種輕鬆的語氣解決了這件事情，姜六沒想到能夠得到這樣的回答，也非常的高興，當然是馬上答應了張宇軒說的話。
兩個人商量好了接下來要做的事情以及他們之間的一些小摩擦，就決定前往公司，至於之前的一些問題都可以放到以後再解決，現在最重要的是張宇軒想要啟動他的商業帝國。
他們來到了騰飛公司，這是一個相對於其他公司比較偏僻的寫字樓，並不屬於商業區，也不和一些主城區靠近，周圍只有基本要求能夠滿足的小超市，還有一些很簡單的五金店。
看上去基本要求都能得到滿足，而且有一個地鐵的出入口，就在這家公司門口，200米的距離特別的近，所以如果要招人的話，非常好招。
現代人不少有要求的都會要求公司地點，距離地鐵越近越好，這樣哪怕是離得遠一些，他們居住也不會造成不方便，因為隨時都可以坐地鐵。
或許是因為這樣便利的原因，一直以來都有人會偶爾路過騰飛公司，詢問是否有招聘員工的工作正在進行。
但是因為之前姜家的人雖然知道自家的二世祖在做這個公司，但裝作不知道的樣子，隨便二世祖折騰，所以沒有管理。
現如今，這個公司到了張宇軒的手裡，他當然要好好的進行管理，而且還要好好的打造。
他們先來到這個公司檢視，就是想要確定這裡有什麼優勢，而後，把優勢擴大。
第一個優勢是好招人，第二個優勢就是寫字樓非常的寬敞，總共有七層樓，而這每一層樓都可以進行一定的改造。
花費的價格居雖然會很貴，但是姜六看到這些東西以後就做主，告訴張宇軒他們家可以承包裝修的所有價格。
連這一筆錢張宇軒都省掉了，那自然是更高興的，而這個寫字樓買來也只不過是裝點門面的。
實際上，並沒有任何辦公道具在這棟樓裡面，所有的一切都要重新採辦，所以有人能夠出錢，張宇軒何樂而不為。
他們確定了這一點以後就要來到姜六所說的公司，那個公司起名也叫做五角星公司。
在這個公司裡，有很多人都是管理方面的人才，大部分人都是金融博士畢業。
無論是學歷還是社會經驗，都相當豐富，就連一些剛剛畢業來到這裡參加實習的學生，最低要求都是研究生在這裡。
每個人都是學霸，而他們公司一直以來都是高要求收人，但是他們給予的回報也很豐厚。
凡是進入公司的人，除非犯下重大錯誤，否則都不會辭退，而且就算辭退了，也會在辭退的時候結算半年的工資，這才是最吸引人的地方。
所以他們這裡的人數也一直都很豐富，就算是調往其他子公司作為中層管理，也從來沒有問題，現如今姜六就是要把其中一部分人抽調單獨組成一個隊伍送給張宇軒。
他們來到了最高樓層的私人辦公室，姜六在這裡有著屬於自己的獨立辦公室，在這裡掛的職務是總裁，並且屬於董事會成員之一，擁有這家公司百分之十四的股份，這個股份已經相當的多了。
他在辦公室叫來了公司的秘書，也就是他最信任的屬下之一文思。
“文思，我需要你儘快組織10到20人的管理層，這批管理層最好有創業初期的理念，並且參與過創業的工作，他們將會成為這位先生的公司管理人員，和我們公司的合同從今天開始徹底結束，而且合同結束算作我們公司違約，合同上賠償雙倍一年工資照常進行，而這群人今天離開以後，在12點之前入職這先生的公司，在起草另外一份關於這位先生的合同，以我們公司的合同作為模板，明白嗎？”
等到自己的秘書來到辦公室以後，姜六直接下達命令，他並沒有用任何商量的語氣或者優先詢問自己的秘書，這樣做合不合理。
而是直接下達了命令，這樣強硬的態度，也讓文思一進來就明白了，這件事情是必須要去做，而且馬上要進行的，並不是和他商量，而是命令他立刻要完成。
現在是大白天，可是所有人都要完成離開公司，並且進入另一家公司的所有程式，而且不能夠超過12點，說實在話，這是一個非常龐大的任務。
“總裁，您想要10到20個人，應該沒有什麼問題，我是否要先將這些人帶過來，讓這位先生看過以後再做決定呢。”
而且文思還是一個情商非常高的人，他看的出來，今天姜六這位大總裁帶來的人身份非常的不一般。
姜六本人都對他畢恭畢敬的，所以這個男人的意見十分的重要，對於這一點確認了以後，文斯第一個反應就是要將心中選好的那些人帶過來，讓張宇軒看一遍，就相當於一次面試。
如果面試透過了，再讓他們進入張宇軒的公司，從這個操作來看，文思也是一個情商了得的人。
姜六也隨即點點頭，他果然沒有看錯文思，能夠在這麼短的時間內想到一個好方法，確實，對得起這些年來公司對他的培養。
“張先生，你覺得呢？”
在公司裡面，姜六的說話態度也變得公事公辦了起來，他在詢問張宇軒的意見。
“當然沒有問題，而且這些人竟然要進入我的公司，我親自見他們一次也比較好。”
張宇軒當然點頭，說好本來就是來這裡免費得到人才的，如果能夠讓他親自接見人才，當然是最好的。
他也能夠從這一次看到這些人是否值得他信任，一旦這些人成為自己公司的管理層，他們就將面對一個公司保密協議的問題。
如果他們顧念舊情，將自己公司的商業機密透露給了江家的公司，那麼這些人就不只是單純的管理層問題了。
將會涉及到信任問題，也涉及到將來張宇軒是否能夠真的使用他們作為自己的管理層了。