第303章 春節之前的動態，西方聖誕節（1 / 1）
飛訊公司目前，有幾個大型部門，而這些部門，也分別負責著不同的內容，猶如一件精密的儀器一般，完整的流暢的執行著，保證著飛訊公司的正常運轉。
這些部門，分別為：商務部、人力資源部門、運營部（新聞部）、研發部、產品部、技術部和財務部。
財務部就不說了，柳如痴和朱麗等人已經聯合組建了一直不說全球，單單說全國，也都能排的上號的一個頂尖財務隊伍，這個隊伍，完全是為了飛訊公司的財務部門負責的，所以說，有著這個部門的存在，是絕對不會有著關於財務小問題的情況。
而商務部也很簡單，就是銷售部門和商務合作部門的聯合部門，商務部有兩個子部，一個是商務，一個是銷售，商務負責洽談對外合作，銷售就是顧名思義的銷售，有公司內部銷售，也有指派到全國各地飛訊手機商店的銷售，種類很多。
人力資源部也就是柳如痴主持的HR團隊，部門人員至少有20人，很強大的一個團隊，而且，HR團隊也並非只是負責招人的活計，很多專業內容，也只有他們這些HR才能夠處理。
運營部，運營者飛訊全線各種產品的部門，而運營部之中的分支，新聞部門，則是專門負責飛訊新聞APP的運營。
不過，值得一提的是，因為飛訊社交做的實在是太強大，再加上飛訊公眾號實在是太成功了，所以，在這種情況之下，飛訊運營部門這邊，還專門設有一支獨屬於飛訊公眾號的20人運營團隊。
這就足以看的出來，飛訊內部這邊，到底對於飛訊公眾號是多麼的看重了。
而像是研發部，這個就屬於是比較機密一類的機構了，就像是之前葉青視察公司內部部門時候一樣，研發部門，分別有著手機軟硬體研發、筆記本，甚至是臺式電腦的軟硬體研發。
尤其是，還有一個最隱秘，市面上，或者說，外人所有人都不知道的一個叫做“5G訊號研發”的工作室，都是在這個研發部門之內所包含著的。
而這個部門，也是整個飛訊公司之中，保密性最強，且直屬領導只能是葉青的一個超級直屬機構。
而葉青之所以要成立這個部門，一是為了未雨綢繆，二是能夠讓他更好的將未來10多年的科研力量和技術，一點一點的利用研發部門，不斷的展現在現在的這個社會上，從而能夠將飛訊公司的整體實力提升到非常逆天的程度。
當然了，凡事不可能一口氣吃個胖子，這些內容都是有一個研發週期的，比如說5G訊號的問題，現在4G還沒有正式上線，只是有了一個4G測試現行版的內測版本，有這個就能研發出來5G內容嗎？
這絕對是不可能的。
所以說，不論是什麼，哪怕已經有了一些思路，到最後想要實現這個問題，也需要非常非常長的時間，畢竟，總不可能一瞬間就能寫出一個大型軟體，或者說一瞬間就能將一個概念品變成成品吧？這都是不現實的事情。
至於產品部門和技術部，這兩個部門，可以說是相輔相成的兩個部門了。
這兩個大部門當中，分別有設立者不同的小部門。
比如說，有飛訊APP部門，有飛訊新聞部門、飛訊手機部門、飛訊地圖導航部門、飛訊遊戲部門等等。
雖然說，這種細緻化的分類有時候看著很頭疼，但是，一個專案組一個部門，所能夠帶來的好處是非常大的。
不僅僅是分工明確，最重要的是，不會出現非常多的亂子，有問題直接和相應的部門去處理溝通，所完成事情的效率絕對不是一加一大於二那麼簡單了。
當然了，伴隨著飛訊公司越來越強大，以及這兩天飛訊公司的決定，這幾天飛訊公司也對於部門進行了調整和分析。
比如說，新增了一個1000人的紅星作業系統的研發部門。
又比如說，將部門當中的職務和負責的內容劃分的更加細緻和清晰，從而減少跑路的次數。
有些事情，甚至部門部長可以直接有決定的權利，當然，這也是要視情況而定。
除了這些以外，飛訊公司這邊，也有了一些非常優秀的先進理念和公司管理制度，不僅僅有著各種補助資金一類的內容，有些時候，飛訊公司這邊還有著一些家庭模式的福利。
而也正是因為飛訊公司這邊完善的福利制度，以及人性化的管理模式，這才導致飛訊公司的內部工作環境才會越來越好。
當然了，公司氛圍的建設，自然是離不開助理朱麗和柳如痴這兩個超級能幹的大佬級別人物的輔助，要不是有他們夜以繼日的將各種政策執行起來，再加上如果不是葉青那獨特的17歲，即將18歲的人格魅力，此時此刻的飛訊公司，可能早就亂成一鍋粥了。
……
一週的時間說快也快，說慢也慢，就看過日子的這些人們是怎麼品味，或者說，是怎麼感受生活的了。
這一週之內，國內外也是發生了很多的事情，首先，國內陸陸續續幾個公司大佬，都利用微博宣佈在某個日子上去操作大型公司的年會，引來無數網友的評價，紛紛說這些人壕氣。
然後一些小員工再拿大型公司的年會和自家小公司的年會獎勵一對比，頓時在微博上鬧出了不少的笑話。
而這件事兒，也是成為了一個熱搜，在微博和飛訊公眾號上，如同蝗蟲過境一般的傳播，竟是短暫的在擺渡、微博熱搜排行榜上呆了半天左右的熱搜老大。
這件事兒，倒是成為了無數網友們的一個笑料。
而除了這件事兒以外，國外的愛跑和四星公司，他們這邊也開始進行相應的活動策劃了起來，因為目前這兩家公司在龍國的市場低到不足10%的程度，所以他們也沒有做關於龍國的活動，而是類似於聖誕節一類的回饋西方市場的活動。
畢竟，這種西方的聖誕節，在很多西方人的眼裡，就是龍國春節的含義。
當然了，甭管四星公司和愛跑公司再怎麼搞西方活動，內心至少是無比憋屈和無耐的。
畢竟失去了龍國的市場，他們一年損失的利潤，至少在千億元以上了。