第153章 留著你過年？（1 / 1）
當節目組是洗手間嗎？你想來就來，想走就走，天底下哪有如此隨便的事！
有合約在手，寧凡並不擔心。
對待不講究契約精神的藝人，寧凡不管他是一線還是巨星，通通不好使。
“宋啟林，我不僅不放你走，還要在後期把有關你的內容全部剪掉，除非你能支付起高昂的違約金，不然你就給老子安安分分錄完這兩個月。”
比對策，寧凡向來不會手軟。
這一招果然高明。
寧凡要佔用宋啟林的時間，但並不會讓他在節目中露臉。
也就是說，讓宋啟林這段時間白白浪費，讓他在綜藝圈消失一段時間，拉低他的熱度。
寧凡並沒有透露自己的計劃。
一切照舊進行，花三億力推《飢渴電音》。
先讓宋啟林的腦殘粉狂吠一陣子，反正到時候吃虧的是他們愛豆。
寧凡對外界，並沒有釋出任何在節目中雪藏宋啟林的訊息。
……
興許是微博上鬧得很兇，助長了宋啟林的囂張氣焰。
節目錄制現場，宋啟林耍起了大牌。
“我要罷錄！”
“讓你們負責人過來！”
“我要見寧凡！”
“讓寧凡滾過來！”
宋啟林一怒之下，竟是在現場吼了起來。
夏長雲走過來，陪著笑臉說：“啟林啊，消消氣，這事肯定能完美解決。”
“解決個屁！這個垃圾節目人氣這麼低，還錄什麼錄，耽誤我去錄製其他節目，時間就是金錢，懂嗎？”宋啟林不依不饒。
夏長雲跟宋啟林是穿一條褲子的，並且也不敢惹怒宋啟林。
“這樣吧啟林，我繼續找寧董談，你說個合適的賠償價吧，寧董人傻錢多，剛開始只是跟你慪氣，還有商量的餘地，你想想看，十個億他都不在乎，會在乎一千萬賠償金嗎？”
“這倒也是，十個億的爛盤他都接了，一千萬對他來說是毛毛雨。”說到這裡，宋啟林突然頓了頓，又想起了些什麼。
“那也未必，也許十個億把他家底掏空了，前面他投資的幾個專案，就算很賺錢，也需要日常的運作，手頭能拿出十億來買下飛揚娛樂，估計也得元氣大傷。”
宋啟林這樣想，也並不是沒道理，畢竟大家對寧凡還是不夠了解。
夏長雲說：“啟林，我估計賠償金問題不大，寧凡就算手頭沒有閒錢，也會懼怕你的身份背景，答應付給你賠償金，只是他新官上任三把火，總得做做樣子給下屬看，不然那該多沒面子，而且我找他談時，暗示了你背景深厚，他會想通的。”
宋啟林得意的笑著，拍了拍夏長雲的肩膀，“老夏啊，你不愧是我的好朋友，你放心，我會在我舅舅面前，替你美言幾句，爭取搞個新綜藝節目，挖你去當製作人。”
“能與啟林你成為好朋友，是我的榮幸，其實我也在飛揚娛樂待煩了，這破綜藝節目毫無價值，人氣這麼低，真耽誤我的前程。”夏長雲一邊拿著飛揚娛樂的薪水，一邊說著東家的壞話。
飛揚娛樂旗下的幾檔綜藝節目，屬實人氣低迷。
但是夏長雲作為本節目負責人，不去積極尋找解決的對策，卻領著工資說著公司壞話，毫無職業操守。
夏長雲與宋啟林，已經有了日後打算，似乎一切都在他們掌握之中。
然而，他們還是小看了寧凡。
宋啟林大鬧錄製現場的事情，傳到了寧凡耳中，還觀看了監控影片。
監控畫面顯示，宋啟林在罵罵咧咧大鬧之後，夏長雲非但沒有表示憤怒，反而跟宋啟林一起談笑風生，勾肩搭背。
寧凡沒有生氣，內心很平靜。
因為，從之前夏長雲找他談話，就可以看得出來，夏長雲與宋啟林關係不一般。
或者說，夏長雲有跪舔宋啟林的嫌疑。
這樣一來，寧凡不可能再留夏長雲。
寧凡撥通了負責飛揚娛樂的副總電話。
“立刻讓夏長雲來一趟花敗集團總部，到我辦公室來，我要親自將他開除走人。”
語氣平淡，沒有憤恨情緒。
寧凡也不是那種小肚雞腸的人，只是夏長雲作為《飢渴電音》節目負責人，實在不稱職。
對待一個大鬧錄製現場的明星嘉賓，非但不想辦法解決，卻有說有笑，壓根兒沒把節目當回事。
忌憚明星的影響力，這可以理解，但也不是姑息養奸的理由。
寧凡之所以辭退夏長雲，更多的是考慮到夏長雲確實不再適合擔當節目負責人。
飛揚娛樂的副總，在聽寧凡說開除夏長雲，感到有些驚訝。
不過，他倒是對寧凡懷有期望。
上一任老董不務正業，跑去搞遊戲，把公司硬生生拖垮，副總一直都替飛揚娛樂感到惋惜。
現在寧凡新上任，副總也希望能看到一個嶄新的公司和團隊。
……
下午三點二十，花敗集團總部，董事長辦公室。
寧凡瀟灑的坐在老闆椅上，手裡捧著精緻且古樸的紫砂茶壺。
在寧凡對面，夏長雲板著臉坐著。
“夏長雲，今天你可以回家了。”寧凡淡淡的說。
“寧董，告訴我為什麼？難道我做了對公司負面產生負面影響的事情嗎？”夏長雲不服。
本來，夏長雲早就計劃，以飛揚娛樂為跳板，加入一家更有實力和前景的公司。
可是，並不是現在，他等的是被其他公司挖，而不是這樣被飛揚辭退，然後主動去應聘。
主動，與被挖，這完全是兩碼事，其中有不小的差距。
寧凡並不想解釋太多，作為公司董事長，擁有飛揚娛樂的絕對控股權，說出的話就相當於皇帝發出的聖旨。
老子就是要開除你，難道還需要更多理由？
“多的不說，就說你沒有為節目組做出突出貢獻，就足夠將你辭退，你身為《飢渴電音》負責人，你確實沒有做出什麼惡性壞事，但也沒有建樹，不進則退，你在這個位置上，不能帶領節目組創造價值，這便是過錯！”
寧凡的語氣，始終是輕鬆中透著淡然。
很簡單的道理。
你夏長雲若是個普通員工，也不指望你能有什麼建樹。
不過你夏長雲是整個節目組的負責人，領著高薪高福利，卻不幹實事，不開除你還留著過年嗎？