第242章 自我否定（1 / 1）
趙祥雲撇下了一句，就坐在了自己的辦公桌前。
劉建成看見了這一幕，也就不再多說什麼。
頓時，劉建成感到自己和趙祥雲之間出現了隔閡，這種隔閡就是一種冷暴力，比趙祥雲對自己大發雷霆更可怕。
這樣反而弄的劉建成的心裡很不平衡。
劉建成也坐了下來。
劉凱在目前正在公司的實驗室裡，這段時間只要劉凱一有時間就會鑽到實驗室裡研製著超級神藥。
不管是為了盈利，還是為了治病救人，超級神都起著一個不可或缺的角色。
也就因此，超級神藥是必須要研製出來的！
在獲得蘇梓玥的同意後，劉凱便開始和助手張佳在本職工作之餘便劃分一段時間鑽進了實驗室裡。
經過這一天斷斷續續的研製，到了下班後又繼續加班研製，但是儘管劉凱和張佳非常努力，但是超級神藥還是沒有研製出來。
“各類藥材都齊全了呀，溫度也挺適宜的，怎麼會研製不出來........”
但是這一天已經很晚了，劉凱便對張佳說：“要不你先下班吧！”
回到寢室後，劉凱便把今天的研製成果告訴給了蘇梓玥。
研製超級神藥是一件特別頭疼的事情，即便是像劉凱一樣的藥神也無法一下子就研製出來。
但是陽光總在風雨後，只要超級神藥一旦問世，就不得了了。
超級神藥是當之無愧的包治百病的神藥，這一研製計劃是絕無僅有的。
這一研製計劃是前無古人後無來者的。
所以要想研製出超級神藥，當然需要極大的付出和失敗的經歷了。
只是為什麼會到如此地步？
又是研製失敗了。
劉凱吸取了前幾次超級神藥研製失敗的經驗，又開始展開了幾次實驗，這些實驗都沒有取得理想的效果。
這.........
畢竟超級神藥是神藥界的頂尖神藥，豈會被那麼容易就研製出來？
劉凱一遍又一遍的反思著，思考著，然後卻還是無法研製出超級神藥。
“這已經是很多天了，很多次嘗試之後，還是無法研製出超級神藥，我這輩子是與超級神藥無緣了嗎？”
劉凱的這句話不由的脫口而出。
經過一段時間的思考，劉凱還是覺得自己很失敗，陷入了自我否定之中。
“沒事的，失敗是成功之前所必須的，正比如失敗乃成功之母，沒事的，超級神藥一定會研製出來的...........”
如果這事放在以前，蘇梓玥會催劉凱研製神藥，還會經常為劉凱施壓。
如果研製不出神藥，或是神藥無法按時研製出來，就要撤資怎麼怎麼樣。
如今蘇梓玥卻為劉凱做出了心理導師般的知道和開導。
這也就代表著蘇梓玥已經漸漸的把劉凱的喜悲看成了自己的喜悲。
萍水相逢，徒惹了喜悲。
“沒事的，早點睡吧！”蘇梓玥對劉凱說道。
劉凱點了點頭。
劉凱其實也明白蘇梓玥的心，蘇梓玥也明白劉凱的內心。
但是劉凱也明白蘇梓玥的內心，
“現在醫藥市場的競爭特別激烈，我們要想獨霸醫藥市場還是離不開超級神藥的研製成功，這是我們的一個終極殺手鐧，
必須如此，我們的盈利才會上升.........”
兩人分析道。
其實蘇梓玥也明白劉凱的想法。
但是劉凱的難處蘇梓玥也是明白的，也正是因為如此，
劉凱認為，其實雖然研製出超級神藥會有一些困難，但是總是要研製出來的。
所以，也就加油吧！
藥村晨會。
趙祥雲提出，他們馬上就要撤了北川小學。
此言一出，便引起了許多爭論，但是雖然引起了許多爭論，但是雖然發生了雨多許多異議，但是在趙祥雲的淫威的壓迫下，沒有人敢提出反對意見。
接下來，有請北川小學校長趙虎發表重要講話：
一陣刺耳的掌聲後，趙虎顫顫巍巍的走向了正前方。
然後開始講話：“對於一些情況來講，如果北川小學不及時撤銷，那麼就會佔用大量的時間和資費，
而且我們開晨會的辦公室還需要改造成面積較大的會議室。
我們藥村是一個集眾人所長的地方，現在請大家發表自己的意見...........”
“.........”
雖然趙虎提出讓大家發表意見，但是眾人始終沒有說一句話。
小王的嘴角動了動，但是還是沒有把心裡的真實的話說出來的、
而這時，劉建成卻受不了了。
“撤了北川小學，那小學生上學怎麼辦？這不是胡搞嗎？”
劉建成說道。
所有人都聽的出來了一些火藥味。
這時，趙祥雲說道：
“劉建成，你剛才說的這句話真是大逆不道，藥村養你給你發工資幫助你養家餬口，你卻阻止藥村撤銷北川小學，妨礙藥村的經濟發展，
罰款一百，不然滾出藥村！”
劉建成沒有說一句話，離開了幹部處。
這下可好，非但不能保住北川小學，反而還導致趙祥雲取消了對劉建成的各項待遇。
但是劉建成如今已經是一個有骨氣的村幹部，所以也就不再說什麼。
這時，劉建成想起了劉凱，不如去公司任職吧。
但是萬一公司看不上自己怎麼辦？
算了，就這樣吧，去北村吧。
劉建成做出了一番思想鬥爭，其實劉建成也不願意看到自己一直付出的藥村發生到了這樣的地步。
就這樣的情況下，劉建成也是很心痛的。
中午的時候，劉凱和蘇梓玥商討了有關超級神藥的事情。
對於超級神藥這個東西，其實還是很難研製出來的，但是又是必須要研製出來的。
因為這需要招聘出新的員工，資金上是足夠的，但就是公司因為沒有虛職，且對員工要求較為嚴格，導致了所有員工都很優秀，
一些員工被選去做了分公司的領導層面的人，那麼就需要有新員工擴充進來。
市場部負責人首先發言：“蘇總，劉總，現在公司確實應該在外省也生下根，只要把這件事情做好，就可以讓公司更加長遠的發展，
現在就問一下人事部的意見..........”
市場部負責人的話語說完了之後，蘇梓玥便思考了片刻：