第1125章 實習生的去留問題（1 / 1）
趙慶宗見林天堅持自己的想法，他也沒再勸，如果公司不缺資金的話，還真可以這麼弄。
加上林天也不是衝動的人，再說下去那就是自己拎不清了。
兩人又聊了一下接下來出差的事，林天就回到自己的辦公室。
他覺得新的小區還是找之前的設計師畫圖紙大機率不太行，還是正兒八經聯絡設計院的人吧，哪怕費用更高他也願意。
本來林天想讓原恆傑去辦這事，後來想想這事還是交給張冬至吧。
“你看看怎麼聯絡設計院的人，這次小區的圖紙我打算請他們來設計，當然這次小區的定位是高檔小區，你聯絡到對方我們再約個時間出來談談。”林天覺得這個設計方案快的話三個月能敲定下來，慢得話估計要半年。
這個時間還是他們這次積極推進的效果，如果慢慢來可能半年都沒把圖紙確定下來，當然他可能不會讓這事發生的。
把這事拖得時間越長，他的資金越受困，一直往外花錢沒辦法有收益，資金再雄厚也沒辦法週轉過來。
當然林天的資金也不是很雄厚，所以建小區的事還是得儘快推進才行。
張冬至聽到林天給自己安排了這個任務，第一反應是他也不知道怎麼聯絡上設計院的人，但是他作為下屬總不能沒嘗試就和老闆說辦不到。
最後張冬至臉上雲淡風輕，其實心裡已經在想該怎麼聯絡上設計院的人了。
得自己主動去解決問題，如果中間出現問題了回頭和林天說，林天也不會覺得自己不盡心盡力。
?“行，這事我去聯絡。”張冬至說道，其實心裡也沒有底，只能見一步走一步了。
實在不行回學校問問學校的老師，有沒有認識設計院的人，哪怕他們都不認識，估計也能知道設計院在哪。
如果最後實在沒招了，他厚著臉皮去設計院的門口自我介紹，大機率也能認識裡面的人。
自己公司是打算和他們談合作，估計也不會趕他吧。
畫小區的圖紙也不是小事情，如果他們願意接這個專案估計也能賺不少錢，總不能把他這個上趕著送錢的人趕走吧。
雖然他也不知道林天給的預算大概是多少，但是往多的說肯定沒錯。
一個設計院要活下去就是要接各種專案，總不能喝西北風。
張冬至想明白這些事後也不擔心了，他這事推進應該不會太難。
林天見張冬至沒說什麼就把這事應下來了就放心了，然後又問了一下檔案準備得怎樣。
“標書很快弄好，回頭我拿給你看。”其實就是拿以前的檔案改改，變動不是很大，當然哪怕只是稍微改動一點在上交上去之前也要給林天看一下。
總不能自己把檔案弄好不經過林天就上交上去吧，這肯定是不行的。
“行，標書儘快做出來讓我看看。”說完林天回到了自己辦公室。
一家公司如果多幾個像張冬至這樣的人，他就省事不少了。
不知道公司二十個實習生有幾個是可造之才，他們實習生是實行淘汰制的，自己沒告訴過他們這事，不知道會不會有人覺得進來了就一定不會被辭退所以工作散漫呢？
算了，反正一開始一打算留四個最拔尖的，如果多一兩個能力強的人自然是好事，沒有也行，最後能留下來的人肯定是這群人裡最優秀的，這就夠了。
林天在辦公室給原恆傑打了個電話讓他進來，“把洪峰喊過來，我有事問他。”
原恆傑點頭應著，很快洪峰就過來了。
“老闆，你找我有什麼事？”洪峰在心裡想著公司的事，最近公司也不缺人吧，老闆大機率不會讓自己招人，那會是什麼事呢？
還沒等洪峰想明白，就聽到林天開口道，“公司招回來的這批實習生，現在都怎樣了？”
洪峰這才反應過來原來老闆是想知道這批實習生的事，好在不是什麼大事，他也能回答得上來，“他們都被安排好了，在崗位上表現得還行，平常留意他們都有好好工作。”
給這批實習生安排的都是簡單的工作，怎麼可能做不好，工作順利，公司氛圍也好，這批實習生在公司裡也算過的自在。
“你和他們的直屬上司開個會，記得記錄他們平時工作的情況，每個月都要私下做一次考核，這個考核很重要，在三個月後能決定他們的去留，當然這事我們知道就行，不要讓他們知道，免得他們沒辦法認真工作。”其實二十個人只留四個人這事林天和洪峰說過，但是具體的考核兩人也沒商討過。
今天正好有點時間和洪峰討論這事。
“考核的標準是什麼？看他們的工作能不能及時完成？”洪峰知道這群實習生最後能留下來的人很少，但是具體怎麼考核他心裡沒數，“給他們安排的工作很簡單，所以他們的完成度一直沒問題。”
“如果連這麼簡單的工作都辦不好，一開始也不會把人招進來。”洪峰實話實說，當初在校招的時候就篩選過一輪了，能進公司裡的人起碼打敗了幾十號人。
所以這麼一群人最後只留四個人，洪峰覺得淘汰率太高了，但是這是老闆的想法，自己自然不能反駁。
“那就給他們安排一些有難度但是不緊急的工作，然後看他們的表現，你回頭和他們的直屬上司說好這事就行，如果有個別特別優秀的，最後也可能多留幾個人在公司。”林天也知道人才難得，哪怕以後會招更多的新人進來，但是時間成本就在這裡了。
能快點把人招進來讓人趕快工作總比晚上兩三年強。
“好的，我等會就喊上他們開會。”洪峰連忙應下來，原來老闆的也不是隻留四個人，如果他們表現好點的話，可以多留一些人，那自己最後留人的時候也不會太為難。
不過哪怕最後老闆同意留八個人，那還是有十二個人被淘汰，也不知道最後這些人能不能接受這個結果，職場就是這麼殘酷，不能接受也要接受了。