第91章 干鏚 陳亮整軍（二（1 / 1）
新的軍制採取募兵制和義兵制相結合的模式。其中廂軍採用“義兵制”，兵役兩年。開始時是每個適齡青年都要服兵役。後來隨著人口激增，廂軍已經無法安插他們。樞密院就嘗試在廂軍中架構起骨幹框架，然後不斷縮短普通義兵的服役期限，從兩年減到一年半、一年、甚至半年？
陳亮美其名曰“鐵打的營盤流水的兵”，但最終還是引起軍中反彈。軍事長官們一致認為太短的服役期根本沒法讓義兵養成戰力。最後又恢復到兩年。多餘的人就地安置到鄉兵組織服役。
自此，大明的鄉兵組織也開始改制。但總的原則是，大明每個男人的一生中，最少要接觸兩年的軍事、或半軍事訓練，藏兵於民。
有改制，就有阻力。這些對陳亮就不是個事，他可是“四民論、功利論”的最早暢引者。很快，一場從上到下的大規模擁軍思潮在大明發動起來，每個廂軍義兵入伍服役、或退役時，鄉甲保裡都要組織盛大的歡送或歡迎儀式。並立刻給家屬以軍屬待遇，各家大門張掛上“大明軍屬”的鐵牌子。
後來這個鐵牌子被陳亮掛的到處都是，很多保裡甚至到了家家都有的程度。反而門上沒有鐵牌子的人家成了極少數，那都是要被鄉鄰們恥笑的。
而更具體的鄉甲互保措施就是：在軍人服役其間，免除軍人服役期的家庭民役，軍屬子弟優先入學，外出優先安排乘坐火車，樂家超市購物優先，家庭困難五戶同伍互助等等。此外軍人妻子不得休出，若有妻子紅杏，無論是否自願，姦夫皆以重罪入刑，發配殖民地，遇赦不歸！
因為大明是“全民皆兵”的服役制度，所以無論士子官吏，此後多少都有一段從軍經歷。那麼，南朝所謂“重文輕武”的不良社會風氣也就失去存在的土壤了。
除了鄉兵組織是在本鄉、本縣服役外，禁軍、廂軍士兵的服役地點皆需跨郡離家三百里以上。甚至一些重要兵種，比如炮兵、水師、戰車兵等，其家屬還會被“優待”，享受那些軍中將官一樣待遇：就近安置在琅琊郡及周邊地區，美其名曰“大後方”。
這說明，無論呂祖安、陳亮們的思想多麼照耀千秋，也無論他的口號是多麼正義、響亮。實際上，大明新出籠的“鄉保甲伍”制度並非簡單是對士卒及家屬的保護，同時也是對士卒的監督和質押！
因為這能有效地降低了武官對於底層士兵的忠誠掌控，避免地方出現軍閥坐大、割據的可能。透過陳亮一系列神動作落實，以及刻意對軍伍家屬的細緻關注、保護，五代以來武事頹廢的弊端總算在他手上了結。
軍國思潮席捲大明，南北兩朝為之側目。陳亮自己也從“東南五絕”的陳龍川，墮落到出口成髒的地步。一屆斯文啊，每日不“曰”上幾句“彼其老母”，那是連飯都吃不香的。
禁軍的服役一般是在廂軍中遴選，採取的是“募兵制”。少數兵種則是在嵐山太學、保利學院裡徵召。主要還是綜合考量士兵思想、訓練、技能等因素考察。
士兵、學子一旦被錄用到禁軍系統，不但意味著一份體面地工作和薪水，還意味著這名士兵的上升通道被開啟了。他即可以在軍中節節高升成為校尉甚至將軍，也可以在以後轉業安排中選擇到地方工作，可以成為縣府胥吏，可以論資升遷為地方官員，甚至可以主政一方。
他們的考核是六年一次，不合格就要轉業或退役，合格就繼續升遷深造。當然，他們新的就職部門也會脫離原來的防區、軍伍單位。六年時間不長不短，可以熟悉環境，形成軍伍的團隊合力。又不至於過度形成狹隘的小團隊利益鏈，帶來軍伍山頭主義的泛濫。
按照參軍司的計算，五十萬的適齡青壯，剔除部分的確羸弱、殘疾青年，其餘分批招入軍伍服役，最少可成軍二十萬多。但陳亮的一貫建軍思路是精兵策略，防務上講究軍事威懾戰略。寧可把現有軍卒的裝備水平提升，也不願意大規模武裝一支龐大的烏合之眾，到處消極防禦。
洪武七年的禁軍騎兵依然保持了一個指揮旅編制。加上改制的“明王六軍”，其實就是一個營的騎兵衛隊，總騎兵人數控制四千人左右。禁軍水師此後也始終維持四千五百人左右，分別駐紮駒山、登州。
禁軍步兵三個統制司，約合四萬六千人。廂軍四個統制司六萬一千人。合計作戰、防務兵力十一萬六千人。鄉兵十六萬五千人，每年安排兩個月的農閒時間用來操練軍事。
由於鄉兵中有不少廂軍退役軍人，所以每年訓練時間雖然不長，但其綜合軍事素養卻不低，遠遠超過南朝所謂的廂軍系統。這樣，戰時可以很快組建一支戰力爆滿的二十萬精銳大軍。
養軍費用方面，禁軍分上士、中士、下士三級。軍每月響從八貫到十二貫，平均十貫，一名禁軍平均年薪一百三十貫，加上衣食年約三十五貫，年支出一百七十貫，此外年底還有一次明王封賞。
騎兵和水師等禁軍對士兵的素質要求更高，因此養兵費用也是水漲船高。他們年支出兩百到兩百五十貫，非常惹人羨慕。這些混蛋自然在娶親方面普遍佔優，不但彩禮錢出的少，媳婦的模樣一般也更周正。據說，這個論斷是由求學嵐山太學的一個南朝學子方信孺觀察所得。
此外，若士兵能在軍中能升到正七品致果校尉以上時，就可以安排家屬從軍。且家屬給與安排工作，子弟優先錄取太學。一家人基本就算跳出原來的階級生涯，跨進腐朽階級當蛀蟲了。
那個叫做彭玉斌的年輕致果校尉，就早已從一個窮小子流民，變成遠近有名的土豪之家，媳婦不但漂亮，而且陪嫁非常豐盛無比。人家岳父不圖他的“高額”薪水，就看中他的能耐和運道！
這也是那個嵐山太學的窮學生方信孺的言論。據說此人素有雋才，未冠能文，乃是南朝舊宰葉顒的外孫。洪武元年就放棄蔭補番禺尉之職，一個人跑到嵐山太學求學。其人最喜歡研究人的共通心性，呂祖安稱之為“社會學”，大為讚賞，卻甚為時人忌諱。
整體上，按照呂左使的要求，大明軍中第一不養閒人，不費空晌。第二精兵路線，裝備不允許拖後腿，一個兵就要一個戰力。第三相對高待遇，一個普通士兵必須能養活五口之家生活到小康，不然哪來的保家衛國情懷？
所以，如今大明養兵費用，按照一年的成軍週期計算，一個禁軍步兵成軍費用兩百一十六貫，騎兵四百六十七貫，水兵兩百四十四貫。廂兵一百四十二貫，鄉兵十九貫。此後養兵費用，無非就是軍械部分的五年折舊，其實平均到每人頭上，每年減少十餘貫也就撐死了。
就禁軍養兵費用而言，每個人頭上的花費是要超過南北兩朝的。但廂軍是義兵制，年輕人更講究的是情懷和榮耀，所以其花費就基本持平南朝禁軍。因此，別看大明軍中武備一律高大上的端出來嚇人，其實終究都是自己在製造，成本有限。再說沒了亢兵之弊，少了空晌之貪，真正的軍費支出並不比南北兩朝高。
像南北朝那樣平時練兵走過場，就連裝備也是能省就省，十幾萬大軍拉出來，一兩萬能戰就算不錯。所以洪武五年小皇帝東征嵐山，實打實地拉出三萬精銳騎兵，已經是他獅子搏兔的謹慎小心。真能保持四十萬大軍的隊伍都那麼強悍，他爺爺世宗皇帝早就一統南北了。
一年下來，大明的轄域雖然從七個縣猛增現在的六個郡一百多個縣，軍費支出卻還沒有二次衛國戰爭的洪武五年多。這兩年的軍費都被嚴格控制在一千三四百萬貫，算是跳出戰爭泥潭。要知道，洪武五年的軍費是兩千三百萬貫，那時的戰前轄域才七個縣。
不過如今地盤、人口增加十幾倍，歲收卻並未跟著十幾倍地增加。洪武六年的歲入不過五千五百萬貫，主要還是農稅、外貿、殖民的增長。當然工業的民生用品增長也很快，但工業體系依然維持在海州七縣的轄域內，只是在大明轄域內因為市場完全開放帶來的需求增長。
畢竟戰後黃河改道帶來的洪澇災害太大。大明這兩年的精力更多用在安置災民，運輸糧食等方面，工業這一塊並沒有太多規劃和投入。
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